今年十月份,公司根据昌平区职业卫生基础建设和安全生产标准化建设工作的要求,开展了一系列的达标和完善活动,建设和达标活动得到了公司领导及各相关部门的大力支持和配合,已初步完成各项工作要求,为公司顺利获得二级安全达标单位和职业卫生基础建设达标单位打下了坚实的基础,同时也进一步提高了公司安全生产管理水平和各级员工安全生产和职业卫生防护意识。
2013年10月9日,昌平区安监局的有关领导到我公司对我公司职业卫生基础设施建设工作的落实情况进行了检查,对目前的职业卫生建设工作进行了指导,同时提出存在问题和整改建议。公司根据所提意见和建议组织了相关部门整改工作。根据要求,质量安全部和综合部牵头建立了全面的职业卫生制度,包括《职业病危害防治责任制度》、《职业病危害警示与告知制度》、《职业病危害项目申报制度》等共计11项制度;组织相关车间制定职业卫生安全操作规程,完成生产现场的职业危害检测工作,并将检测张贴在现场进行公告,组织完成职业危害岗位人员体检,建立相应的劳动保护品的领用发放制度,完善生产现场职业危害的各种警示标示、警示说明等,使得我公司职业卫生基础设施建设达标工作初见成效。
10月23日,安全达标工作的咨询专家来公司检查和指导达标工作情况,经过现场检查,发现公司在安全管理方面还存在一些问题,提出了近110项整改要求。根据整改要求,公司主管领导党委书记富有忠召开了由相关部门负责人参加的专门会议,将整改要求进行了分解和落实,并明确完成整改的时间节点。这次的整改内容多、难度大、所需资金较多,有些是一直存在的老大难问题,有些是不适应安全管理发展的新问题,整改任务落实到各职能部门和车间负责人共计11人。特别是综合部孟庆申和生产部管朝安两位同志,在繁忙的工作之余,每人都担负有二、三十项的整改项目,但是没有一句怨言,只要和自己工作有些许关系的他们都积极主动地要求承担,并且努力想方设法按照时间节点完成任务。到11月初,各部门基本完成了各项整改任务,为年底前完成安全达标工作奠定了良好的基础。
职业卫生基础建设和安全达标工作是公司安全工作的新起点,通过各项工作的开展,将使公司安全管理工作上一个新台阶。